[SBS]【重要一步】連鎖超市 Woolworths 員工有望實現四天工作周

如果工會成功與超市巨頭 Woolworths 達成新的企業協議，其員工將可以每周四天工作，更好地平衡家庭及生活。

根據最新企業協議的建議新增內容，會加入允許員工四天工作的選項，即透過 9.5 小時的輪班，在四天完成 38 小時的工作量。

但同時，可能意味員工需要在周六或周日輪班工作。

超市工人工會商店、分銷和相關僱員協會（Shop, Distributive and Allied Employees Association）新州分部書記史密斯（Bernie Smith）表示，工會會員「壓倒性地支持」這項新提案。

他表示，將會在幾周內正式提出有關提案，讓成員考慮並提出疑問。

「然後將由成員對提案作出投票。」

如果通過，有關提案則會加入至新的企業協議中，等待資方同意。

如果新的企業協議得以到通過，連鎖超市 Woolworths 將成為最新一間實行「四天工作周」的澳洲企業，超過 13 萬名 Woolworths 全職員工將會受惠。

2023年5月，Bunnings 亦通過類似的提案，而保險公司Medibank 亦開始了為期六個月的試驗。
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